大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人力资源管理员报考的问题,于是小编就整理了5个相关介绍人力资源管理员报考的解答,让我们一起看看吧。
人力资源管理员职业资格证书如何报考?
1、报名
想要考人力资源管理师,可以直接登录资源管理师的官方网站注册账号,并且填写相关的信息完成报名。也可以前往各地区的劳动保障厅职业技能的鉴定中心,或者是直接由代理机构帮助报名。
2、审核
提交了报名条件之后,告会由各地区职业技能的鉴定中心,来审核人员的具体报名条件是否合格。
3、缴费
人力资源管理师报考条件?
人力资源师报考条件:
一、人力资源管理员报考条件(满足以下条件之一)
1、年满22岁;
2、中专技校相关专业应届生;
3、高等院校本专业或相关专业在校生。
二、助理人力资源管理员报考条件(满足以下条件之一)
1、相关专业应届生+四级证书;
2、大专以下学历+四级证书+5年;
3、大专相关专业毕业+四级证书+2年
三、人力资源管理师报考条件(满足以下条件之一)
人力资源资格证报考条件和流程?
如下
报考流程
第⼀.在各省市职业鉴定官⽅的⽹站进⾏报名
第⼆.由各省职业技能鉴定中⼼审核报名条件
第三.审核通过后,交考试费⽤,缴齐费⽤后领取准考证
第四.参加全国统⼀考试,考场由各省职业鉴定中⼼组织安排
第五.考试结束后,三个⽉⾄四个⽉内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)
报考条件
⼈⼒资源管理员(国家职业资格四级)
(1)具有⼤专学历(含同等学历),连续从事本职业⼯作1年以上,经本职业⼈⼒资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
人力资源管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级。
2. 人力资源管理员(国家职业资格四级)(具备以下条件之一者):
1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
3. 助理人力资源管理师(国家职业资格三级)(具备以下条件之一者):
1)连续从事本职业工作6年以上。
2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
报考人力资源管理员需要什么条件?
人力资源管理员证报考条件,应具备以下条件之一,
具有本科学历(含同等学历), 经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数, 并取得毕(结)业证书;
具有大专学历(含同等学历), 连续从事本职业工作2年以上。
人力资源证怎么考?
申报条件
人力资源管理员(具备以下条件之一、经培训达标准学时数,取得结业证书)
1、大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上;
2、高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上;
助理人力资源管理师(具备以下条件之一、经培训达标准学时数,取得结业证书)
1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上者;
2、大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上者;
3、取得本专业或相关专业硕士学位;
4、大专学历,连续从事本职业工作3年以上者;
5、高中或中专学历,连续从事本职业7年以上;
到此,以上就是小编对于人力资源管理员报考的问题就介绍到这了,希望介绍关于人力资源管理员报考的5点解答对大家有用。