生活老师怎样管理学生,生活老师怎样管理学生才听话

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当前,作为一名教师,要怎样去管教学生?

有责任心的教师他走到哪?都是善良人,不管做什么,心里都有他的学生,当然现在也有很多教师混饭吃,学习不好的他也不去好好带,但大多数老师都是有责任心的,他的学生就是他的子女,他的学生为国家做出了贡献,他脸上也有光,,这也就是普通人与人是一样的,好人永远是好人,教师好的永远都是好教师,不好的终究会被淘汰。

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很多时候是要不断灌输孩子一种思想,就是为自己而学,而老师是你的支持者,最后的成就属于你自己。就是所谓的师傅领进门,学艺靠个人。

可能我的班里都是比较大的孩子(初高中),都比较自我和有个性,你只要多赞扬他的个性,然后告诉他学好之后更能发挥自己的个性,他就会好好学习。 孩子的主观能动性一旦调动起来,很多时候能量大到我们无法想象。

不要总以管理者自居,政府部门都在转变职能回到“为人民服务”这个终极要求上来,我觉得我们老师更应该“为学生服务”,让他们知道自己需要什么,我们老师能提供什么。调动积极性,鼓励比批评更有效。

在我看来,教育系统长期游离于社会规则之外,造成学校独有的不同于社会规则的价值体系,这才是管不住孩子的最大原因,因为他会用社会规则来对抗学校规则。

比如你说孩子,不好好学习没好工作!孩子回答你,我爸有10个亿,你老师一辈子也挣不来,所以我不用学习来挣饭吃!

正确的引导方式,那孩子你不爱上学你喜欢做什么?答:王者农药。如果不好好学习,你的逻辑思维就会永远停留在小学生水平,看看网上大神写的攻略文章,那都是有相当文化才写得出来,学好文化你的游戏会达到更高的水平,甚至将来设计游戏,制定规则!

乱举个例子,总之老师是学校价值观的缔造者,不要给孩子一个扭曲的与社会不同的价值体系,才能防止孩子用社会道德来跟你对抗,才能让孩子听你的,最终“管”住孩子。

谢谢邀请。刚走上教师岗位的年轻教师有优势也有劣势。优势:年轻有活力,知识新,创新能力强,精力旺盛,才艺多,容易得到学生的喜爱(现在是拚颜值的时代!)劣势:教育经验不足,易急躁,遇事不冷静,对教材不熟悉,对学生不了解,缺乏耐心等。如何迅速进入角色有效管理学生?建议多向老教师学习,拜师当徒弟,多听老教师的课,借鉴老教师的经验;狠钻教学业务,在教学上吸引学生;加强知识储备,以丰富的学识征服学生;加强与学生的交流和沟通,以爱心和关怀赢得学生的支持;公正处理班务,其身正,不令而从,其身不正,虽令而不从;切忌简单粗暴处理学生,更不体罚打骂学生。祝你工作愉快!

首先感谢邀请。

在当前教育大环境下,怎样管教学生,老师们都是不敢管,不愿管。因为一不小心,老师就会被处罚,严重的开除公职,直至撤销教师资格证。笔者根据自己多年从教经验,总结出来六点经验,以供各位同仁借鉴。

一,学高为师,身正为范。

努力提高自身文化素养,增强对学生的感染力,吸引力,凝聚力,让学生从内心崇拜你,佩服你。只有做的了学术高,学生才能接受你,才能愿意接受你的管理。只有做到身正,做好了表率,学生才能服从你的管教。

二,提高课堂教育教学创新能力,驾驭课堂能力。

改变我们一成不变的教育教学方式,增强课堂教学对学生的吸引力,创新力,以最大方式让学生走进你,崇拜你,减少了师生之间的误会和矛盾。

三,善于发挥班级学生干部的作用,把管理学生 的部分职责还给学生,让学生自治。形成良好的班风学风,把一些矛盾消灭在萌芽状态。同时,老师要积极跟进,及时与班干部做好沟通协调。

四,我们老师要善于运用批评语言艺术,让其从内心愿意接受批评,让他认识到自己错在哪里,并改正错误。语言的确是一门艺术,说的好可以春风化雨。

五,多和学生进行心理沟通,彼此打开心扉,畅所欲言,减少不必要的误会和矛盾。同时,做好与学生家长的沟通交流,积极做好老师与学校,老师与家长,学校与家长的配合,共同做好学生的管理与教育工作,让其沐浴在春天的阳光里健康成长。

六,从日常学生的生活方面给予更多的关心和力所能及的帮助,让其感觉到人与人之间的温暖,取得学生和家长的信任。其实,现在许多的学生家长与老师和学校 的矛盾,根源在于缺乏信任。所以,建立彼此之间的信任,是老师管理好学生重要因素。

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