大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会治理和社会管理的问题，于是小编就整理了4个相关介绍社会治理和社会管理的解答，让我们一起看看吧。
社会治理的具体任务有哪些？
1、包括协调社会关系、规范社会行为、解决社会问题、化解社会矛盾、促进社会公正、应对社会风险、维持社会和谐等方面。促进社会自治，化解理性经济人与非理性社会人的矛盾，规范社会行为，四是监督和监测社会行为的社会效益。
2、社会管理，主要是政府和社会组织为促进社会系统协调运转，对社会系统的组成部分、社会生活的不同领域以及社会发展的各个环节进行组织、协调、指导、规范、监督和纠正社会失灵的过程。
3、广义上，社会管理由社会成员组成专门机构对社会的经济、政治和文化事务进行的统筹管理；在狭义上仅指在特定条件下，由权力部门授权对不能划归已有经济、政治和文化部门管理的公共事务进行的专门管理。
在社会治理中起主导作用的是？
在多元复合治理体系的建设中,既需要以社会组织为代表的社会力量发挥主体作用,更需要政府发挥主导作用。
政府在社会治理中的主导作用,不仅是对传统社会管理方式的自我扬弃,而且是对新的社会治理方式的积极创新,但目前对这个问题的研究还很不够。为此,就迫切需要正确认识和把握政府在多元社会治理中主导作用的科学性内涵、理论合理性和现实必要性等。
对政府在多元社会治理中主导作用的探索与研究,对创新社会治理体系、提高社会治理水平、推进国家治理体系和治理能力现代化等,均具有重要的参考价值和借鉴意义。
加强和创新社会治理的原则和措施？
一、坚持以人为本，着力从源头上预防和化解社会矛盾：推进社会治理体制机制创新，必须走群众路线坚持以人为本。以人为本是科学发展观的本质和核心，也是社会治理必须坚持的根本原则。
二、坚持多方参与，努力形成社会治理的强大合力：社会治理是政府的基本职能之一，必须发挥政府在社会治理中的主导作用，转变政府职能，创新行政管理方式，健全宏观调控体系，加强市场活动监管，加强和优化公共服务。
三、坚持依法治理，不断提高社会治理科学化水平：首先，要弘扬法治精神，培育法治文化，增强以法治方式推进社会治理的思想自觉，逐步培育起全社会崇尚法律、敬畏法律、遵守法律的坚定信仰，进一步形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。
管理治理区别？
治理与管理有着明显区别：管理主体是一元的，治理主体是多元的。治理是政府、市场、社会组织，党、人大、政府、政协等多元主体一起进行国家治理，而不是仅仅依靠一种力量。
管理和治理是两个相关但不同的概念，其区别如下：
1. 定义不同：管理是指通过计划、组织、领导和控制等手段，协调人力、物力、财力等资源，以实现组织目标的过程。而治理则是指通过建立和维护规则、制度、秩序等，来管理和监督组织、社会、国家等的运行。
2. 范围不同：管理的范围通常是组织内部，如企业、政府机构、学校等。而治理的范围则更广泛，可以涵盖整个社会、国家甚至全球范围。
3. 目标不同：管理的目标是实现组织的目标，如提高生产效率、降低成本、提高质量等。而治理的目标则是维护社会秩序、保障公共利益、促进社会公正等。
4. 手段不同：管理的手段主要是通过计划、组织、领导和控制等方式来协调资源，以实现组织目标。而治理的手段则包括法律、制度、政策、规范等。
5. 参与者不同：管理的参与者主要是组织内部的管理者和员工。而治理的参与者则包括政府、社会组织、公民等。
综上所述，管理和治理虽然有一定的联系，但其本质、范围、目标、手段和参与者等方面都有所不同。在实际应用中，需要根据具体情况选择合适的管理或治理方式，以实现最佳效果。
到此，以上就是小编对于社会治理和社会管理的问题就介绍到这了，希望介绍关于社会治理和社会管理的4点解答对大家有用。